Vi ricordiamo: canditatevi per Gakyil entro il 15 febbraio 2017

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VI RICORDIAMO:
Nuove candidature aperte per il Gakyil di Dzamling Gar per il 2017

PROPONETE LA VOSTRA CANDIDATURA ENTRO IL 15 FEBBRAIO E FAR PARTE DEL NOSTRO TEAM

Non vediamo l’ora di dare il benvenuto a persone capaci che facciano parte della nostra squadra per il 2017. Ora è il momento di agire!

Cara Famiglia del Vajra,

a maggio 2017 saremo lieti di dare il benvenuto ai nuovi tre membri di Gakyil nella nostra squadra qui a Dzamling Gar. Questa è una grande occasione per coinvolgersi nello sviluppo del Gar Globale e la veloce realizzazione della visione di Rinpoche per il futuro.

I candidati dovrebbero avere preferibilmente precedenti esperienze nel Gakyil e la possibilità di abitare a Tenerife per la maggior parte dell’anno.

Se siete interessati a candidarvi per uno di questi ruoli vi preghiamo di inviare il vostro CV e la Lettera di Accompagnamento a secretary@dzamlinggar.net indicando come oggetto ‘Gakyil Application 2017’. Sotto i dettagli di ciò che è richiesto per ciascun ruolo. Colloqui dei candidati selezionati si terranno in seguito.

Grazie e auguri,
Dzamling Gar Gakyil

DESCRIZIONE E RICHIESTE GENERALI:

Descrizione del ruolo del Gakyil Blu di Dzamling Gar

Il ruolo del Gakyil Blu a Dzamling Gar include, e non solo:

  • Organizzazione e promozione di tutti gli eventi, corsi e pianificazione dei ritiri
  • Gestione della comunicazione online che comprende email, sito, social media
  • Gestione della comunicazione stampata (capacità di design e dell’uso di Adobe Indesign e Photoshop o simili è un vantaggio, o la capacità di dirigere e gestire designer professionisti)
  • Coordinare e relazioni con i media e la stampa
  • Pianificazione e gestione strategica di tutti gli aspetti della collaborazione del Gar con il Gakyil / il Gekod / il PR / Meriling – la squadra di construzione
  • Aiutare gli altri membri del Gakyil in diversi modi e in base alle circostanze. Il Gakyil  è una UNICA ruota che gira gioisamente

Durata dell’impegno: 3 anni

RICHIESTE GENERALI PER TUTTI I CANDIDATI

Descrizione del ruolo del Gakyil Rosso di Dzamling Gar

Il ruolo del Gakyil Rosso a Dzamling Gar include, e non solo:

  • Manutenzione e utilizzo del terreno e strutture di Dzamling Gar
  • Gestire lo spazio a seconda dei diversi eventi ed attività dentro e fuori il Gar
  • Esecuzione e coordinamento dei piccoli lavori di costruzione nell’area del Gar
  • Mantenimento e utilizzo delle macchine del Gar
  • Gestione del programma del karmayoga e scambio di lavoro in collaborazione con il Gekod
  • Magazzino, manutenzione e registrazione di tutto il materiale e di tutto l’equipaggiamento di proprietà del Gar
  • Acquisto di materiale, cibo ed equipaggiamento
  • Manutenzione delle case e delle strutture nell’area del Gar
  • Affitto e prenotazione delle case e servizio di ospitalità per gli istruttori e gli ospiti del Gar
  • Coordinazione con i gestori della Cafeteria
  • Coordinazione con la squadra del giardinaggio
  • Coordinazione della sicurezza all’interno del Gar
  • Coordinazione e collaborazione con Meriling (progetto di costruzione) per i lavori in programma nel Gar
  • Comunicare alle autorità locali i ritiri e gli eventi al Gar
  • Gestione strategica di tutti gli aspetti del Gar in collaborazione con il Gakyil / il Gekod / Meriling, la quadra di costruzione. Il Gakyil  è un’UNICA ruota che gira gioisamente – e quindi aiutiamo gli altri mebri del Gakyil in diversi modi in base alle circostanze.

Durata dell’impegno: 3 anni

RICHIESTE GENERALI PER TUTTI I CANDIDATI

Descrizione del ruolo del Gakyil Giallo di Dzamling Gar

Il ruolo del Gakyil Giallo a Dzamling Gar include, e non solo:

  • Gestione di tutti gli aspetti finanziari e legali del Gar compresi i libri contabili, la gestione dei fondi, la gestione e preparazione dei documenti legali in collaborazione con i nostri legali
  • Preparazione di resoconti e rendiconti da presentare alla autorità in collaborazione con i nostri contabili
  • Gestione della relazione con Meriling S.L., che si occupa della costruzioni nel Gar, in collaborazione con il Gakyil Rosso
  • Gestione della relazione con la Commissione Antiriciclaggio
  • Controllo della registrazione e pagamenti dei ritiri
  • Gestione e relazione di tutte le entrate dei ritiri e dei corsi
  • Strategia di raccolta fondi, pianificazione e applicazione
  • Gestione donazioni
  • Gestione libro paga
  • Garantire la trasparenza
  • Gestione strategica di tutti gli aspetti del Gar in collaborazione con il Gakyil / il Gekod / Meriling, la quadra di costruzione. Il Gakyil  è un’UNICA ruota che gira gioisamente – e quindi aiutiamo gli altri mebri del Gakyil in diversi modi in base alle circostanze.

Requisiti personali

  • Dovete essere esperti del lavoro d’ufficio e di gestione
  • Dovete essere in grado di lavorare con il denaro con precisione e accuratezza

Durata dell’impegno: 3 anni

RICHIESTE GENERALI PER TUTTI I CANDIDATI

Requisiti generali per tutti i candidati

Tutti i candidati devono possedere le seguenti principali qualità:

Avere un personale orientamento per il beneficio della Comunità the Dzogchen Community e aiutare a realizzare la visione del Maestro in tutte le modalità;

Conoscere la Base del Livello del Santi Maha Sangha;

Essere membro della Comunità Dzogchen da almeno 5 anni;

Avere una precedente esperienza nel Gakyil è un vantaggio;

Essere cittadino EU o avere un permesso di soggiorno equivalente;

Essere maggiorenni;

Avere la possibilità di abitare vicino al Gar durante la fase preparatoria e per tutta la durata del soggiorno di Rinpoche a Dzamling Gar (al momento almeno 7 mesi all’anno);

Avere la capacità di comuncare bene con il resto dei responsabili e con la Comunità tutta – ovviamente sia nella forma scritta che orale in modo rispettoso e conciso in tutte le circostanze;

Avere una conoscenza dell’inglese a livello di Proficiency e aver voglia si studiare lo spagnolo (già conoscerlo è un vantaggio);

IT abilità (capacità di saper usare vari programmi come  Microsoft Word, Outlook, Power
Point, Excel, Access, etc., per produrre testi e documenti e conservare documenti, fogli di calcolo e database. Saper gestire i contenuti del sito, dei social media la comunicazione via email);

Avere l’abilità di gestire il tempo (e anche l’abilità di dare le priorità);

Saper gestire in modo consono informazioni confidenziali;

Avere iniziativa;

Abilità interpersonali;

Saper lavorare in gruppo;

Capacità organizzative;

Capacità negoziali;

Saper prendere decisioni e risolvere problemi;

Essere affidabile;

Sapersi adattare;

Desiderare di acquisire nuove abilità;

Mente aperta;

Abilità di lavorare in modo intensivo e a volte sotto grande pressione;

Autosufficiente;

Se siete interessati a candidarvi per uno di questi ruoli inviate il vostro CV e la lettera di accompagnamento a secretary@dzamlinggar.net e indicate come oggetto ‘Gakyil Application’.

 

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